Сибирь: плюсы и минусы работы

Трудоустройство в Сибири

Сибирский федеральный округ (СФО) – значительный регион, объединяющий индустриальную силу, неисчерпаемые ресурсы и русское своеобразие. В СФО множество градообразующих предприятий промышленности, привлекающих специалистов для трудоустройства. В каждый сибирский регион требуются специалисты, различие лишь в отраслях, к примеру, Бурятия нуждается в авиаконструкторах, а Хакасия (подробнее о регионе читайте на TuristiGURU) ждет профессионалов гидроэнергетики. Претенденты на работу в сибирских краях заинтересованы финансово – зарплата на Севере гораздо больше средней из-за расширенного социального пакета и региональных льгот.

Специфика работы в сибирском регионе

Перспективы для тех, кто желает трудоустроиться в Сибири:

  • трудовой режим – вахта или в крупных городах более привычный режим рабочего дня 5/2 либо посменно 2/2, 3/3;
  • северные надбавки – доплачивают за пребывание в неблагоприятных климатических условиях. Коэффициент надбавки варьируется от 1,3 до 1,8 (от 30% до 80% к окладу) в зависимости от климатической зоны;
  • соцпакет – работодатели промпредприятий предоставляют работникам соцзащиту в виде расширенной страховки, помощи с жильем, санаторное лечение.

Если человек решает устроиться на работу в сибирском регионе, ему нужно учесть и суровый климат Сибири с длинной зимой и температурой, достигающей отметки -45°С. Населенность региона небольшая, даже в самом большом городе – Новосибирске не более 1,5 млн. человек, а в остальных еще меньше. Поэтому работодатели платят больше за трудовую миграцию. На севере многообразны этнические группы, коренные народы живут наравне с русским населением и придерживаются своей культуры и религии.

Востребованность специалистов по отраслям

Сибирь является основным регионом добычи полезных ископаемых и промышленности, в связи с этим доходные тенденции формируются нуждами государства. Едва ли не все регионам Сибири требуются специалисты на горнодобывающие, металлообрабатывающие, машиностроительные и энергетические предприятия.

Каждый субъект СФО обладает своими особенностями:

  • Алтайский край – распространены машиностроительная и химическая промышленность, где масса предложений для специалистов-химиков;
  • Республика Алтай – туристический центр, где требуются туроператоры, аниматоры. Весьма распространено животноводство, где недостаточно зоотехников и зооинженеров, как и в Омской области;
  • Республика Бурятия, точнее ее столица Улан-Удэ – лидер в отрасли авиационного машиностроения, там всегда найдутся вакансии для авиаконструкторов;
  • Забайкальский край – 94% запасов урана здесь, поэтому необходимы специалисты для его добычи и обработки;
  • Иркутская область – в основном ее знают туристическую зону в районе озера Байкал, огромное число туристов диктует надобность в гидах-переводчиках, инструкторах, служащих в сфере услуг;
  • Томская, Кемеровская области – постоянно требуются сотрудники в угле-, нефте-, газодобычу;
  • Красноярский край – предложения трудоустройства во всех промышленных комплексах: горная добыча, химпром, лесодобыча, сельское хозяйство;
  • Новосибирская область – здесь больше развиты образование и IT, сфера услуг. Университеты в перечне лучших по России, поэтому необходимы преподаватели в ВУЗы, ученые, IT-специалисты;
  • Республика Тыва нуждается в ювелирах и профессионалах по золотодобыче;
  • Хакасия ждет гидроэнергетиков.

Плюсы и минусы

Конечно, работать в Сибири весьма прибыльно, однако нужно реально оценивать свои возможности. Жить и трудиться в суровых сибирских условиях тяжело, это может привести к потере здоровья. Малое число людей, создается ощущение жизни «под куполом», развлечений практически нет.

Однако при твердой уверенности в свои силы, добро пожаловать на работу в Сибирь!

Работа вахтой: плюсы и минусы

Работа вахтовым методом предполагает удаленность сотрудников от места жительства. Также ее признаками являются периодичность и ограниченность по времени: 30, 60 ,90 дней – самые распространенные трудовые “вахты”. Северные регионы страны, где невозможно жить в нормальных условиях: вечная мерзлота, снежные метели, белые медведи, доверчивые олени, дома-вагончики и почти полевые условия питания и мытья – наиболее всего нуждаются в вахтовых работниках.

5 стереотипов о работе вахтовым методом


Времена БАМ и прочие советские особенности работы вахтой наложили отпечаток в массовом сознании нашего народа. Развеем самые необоснованные стереотипы:

  1. Не всегда эта работа связана с тяжелым физическим трудом. Есть множество инженерных вакансии, все зависит только от вашего образования и опыта.
  2. Многие считают, что вахта это строительство нефтяного газопровода или вышек. Но есть и другие востребованные виды вахты.
  3. Работать вахтой можно только на крайнем Севере. Однако на деле вы можете работать вахтовым методом на всей территории России. Даже в крупных городах.
  4. Местных жителей не берут из-за воровства. На самом деле компаниям выгоднее набрать работников из регионов, где работы нет вовсе.
  5. Зарплата высокая, потому что в “конвертах”. Есть множество компаний, которые выдают белую зарплату. Не ведитесь на предложения мошенников.

10 реальных преимуществ вахты

Поговорим о достоверных плюсах работы вахтовым методом:

  • оплачиваемый проезд к месту работы;
  • обеспечение питания, униформы и прочих нужд работникам;
  • экономия полученных денег (их попросту негде и незачем тратить);
  • возможность накопить заработанное честным трудом и привезти в целости и сохранности;
  • периодические отпуска позволяют отдыхать и набираться сил;
  • северные или полярные надбавки делают уровень вашей зарплаты еще более привлекательным;
  • запрет на употребление алкоголя, а также медицинский контроль за соблюдением норм, положительно влияет на ваше ежедневное самочувствие и в целом на здоровье;
  • вполне комфортабельные современные вагончики, купленные специально под нужды сотрудников позволяют с уютом расположиться на время вахты;
  • доступность вышек сотовой связи позволяет звонить родным и близким, а также смотреть фильмы вечером на отдыхе.

Разумеется, список может пополняться, однако мы отразили самые актуальные положительные тенденции в форме работы вахтовым методом.

Будет нечестным не сообщить вам о минусах, которые как и всегда, в нашей жизни, превосходят плюсы по количеству.

15 нерадостных фактов, о которых надо знать прежде, чем устраиваться


Не факт, что подобные неприятности настигнут вас обязательно. Но тот, кто предупрежден, тот вооружен!

  1. Долгий срок в отрыве от семьи – для семейных.
  2. 12-часовой рабочий день подходит тоже не каждому.
  3. В Заполярье у вас могут возникнуть проблемы со здоровьем из-за низкого содержания кислорода.
  4. Отсутствие солнца, авитаминоз и напряженный график также отрицательно сказываются на самочувствие, независимо от возраста.
  5. Представительницы слабой половины человечества часто пользуются слабостью и падкостью сильной, что увеличивает количество измен и разводов.
  6. Качество еды в общей столовой может напрямую зависеть от настроения поварихи или ваших с ней отношений.
  7. Добираться до места работы иногда утомительно, часто затратно, поскольку компенсируются расходы на проезд после прибытия.
  8. Удаленность от магазинов часто становится проблемой. Особенно, если забыли привезти с “Большой земли” предметы гигиены или скоропортящиеся продукты застряли из-за бурана и непогоды.
  9. Часто сумма на пропитание посчитана в отрыве от реально созданных условий. Приходится есть малопитательную пищу, что негативно отражается на настроении.
  10. Никаких больничных. Не можешь работать – не приезжай.
  11. Часто при устройстве на работу выясняется что фирма-однодневка, не платит за вас взносы в ПФР, это лишает вас возможности в будущем выйти на пенсию раньше и по справедливости.
  12. Много мошеннических фирм требует комисии, навязывают странные условия для наивных людей. Чаще всего это обман и сразу его не отличить.
  13. Многие нарушения работодателей касательно выплат остаются безнаказанными, поэтому свои права отстаивать нелегко. Часто белую зарплату занижают.
  14. Новичкам, как правило, платят меньше.
  15. Возможности карьерного роста работа вахтой, как правило, не предусматривает.
Читать еще:  9 необычных правил посещения немецкого ресторана

Хотите устроиться на работу вахтой? Надеемся, наша статья помогла вам определиться с вашим желанием окончательно.

Помните, чтобы получить действительно хорошее предложение, стоит обратиться за помощью к друзьям и знакомым. Возможно они смогут порекомендовать надежных и проверенных работодателей.

Север шуток не любит и ошибок не прощает. Реальный опыт работы вахтовым методом

Север всегда славился хорошими зарплатами — такая слава за ним закрепилась примерно с 1940-х, когда в СССР началось активное освоение холодных рубежей. “Чтобы заработать, нужно ехать на север — там все деньги”: именно так считают россияне, которые в погоне за длинным рублем едут покорять Арктику и Заполярье. У северян такое мнение вызывает лишь усмешки и раздражение. В ответ северяне парируют варварскими ценами и зимой по девять месяцев в году, вездесущими комарами и отсутствием свежих овощей. Тем не менее, поток желающих заработать не сокращается.

Сегодняшний герой журнала Reconomica , Сергей Николаевич Самойлов, проработал вахтовым методом на Севере не один десяток лет. Так как же там на самом деле? Стоит ли ехать на заработки на Север? Наш герой постарался рассказать об условиях работы и жизни на вахте очень подробно. Читайте!

Почему я решил поехать на заработки

Меня зовут Самойлов Сергей Николаевич.

Желание поехать на заработки возникло не спонтанно. С женой мы обдумали все варианты, где можно хорошо работать и получать за труд нормальное вознаграждение. Поэтому решение было обдуманным. Трезво оценивая все за и против, я выбрал вариант работы вахтой по надзору за строительством объектов на севере Ханты-Мансийского автономного округа. Поиск вёл по всем направлениям: в интернете, в газетах, в беседах с коллегами, их друзьями по телефону. Спрашивал, где лучше, какие условия работы и многие аспекты деятельности на вахте.

Подтолкнуло меня на вахту отсутствие денежных средств дома. Семье нужны были деньги не просто на отдых и быт, а на жизнь, питание, одежду. Получить такое количество денег реально было только на вахте.

Под этот расчёт я взял кредит в Сбербанке, купил билет до Москвы. Поехал на собеседование по приёму на работу на авось. Рассчитал количество денег на гостиницу, питание, перелёты, прочие расходы, чтобы не вернуться домой без денег и работы. Собеседование проводил заместитель генерального директора по строительству.

Первый объект

Первое знакомство с коллективом состоялось в Урае и посёлке Междуреченске Ханты-Мансийского автономного округа. Объект — нефтеперекачивающая станция Урай. Она пострадала от удара молнии — были выжжены 4 резервуара хранения нефти по 20 тыс. тонн, повреждено ограждение станции и мачты с молниеотводами. Условия для проживания были идеальные: благоустроенное 3-х этажное общежитие для работников станции.

На объекте у начальника станции было проведено собеседование и знакомство с куратором строительства объекта. Проведены инструктажи по охране труда и пожарной безопасности, настройке персонального компьютера и связи с Москвой, головной компанией, на НПС. Выданы телефон и рация для связи со строительной организацией и заказчиком (служба эксплуатации НПС). Это была первая ознакомительная командировка. На НПС Урай я провёл 5 дней. Полностью прошёл процедуру оформления документации, обучения работе на объекте.

Порядок во всем

Пять дней, которые были проведены на объекте чётко дали понять, насколько важен порядок во всём, дисциплина, распорядок дня.

Доклады о месте нахождения специалиста, процессе работы по ключевым узлам, оборудованию, системам коммуникации и резервуаров хранения нефти были обязательными. Подробное изложение дублировалось записями в электронной почте и журналах авторского надзора. Показаны, как правильно должны оформляться. Где чётко излагались выполненные мероприятия. Ставились подписи заказчика и подрядного строительного руководителя с ознакомлением записей, по срокам их исполнения и устранения замечаний. Все непонятные вопросы и проблемные темы регулировались по месту. Решение непонятных трудных задач, проводились по телефону с участием кураторов из головного предприятия, руководителем подразделения по согласованию со старшим мастером на самом объекте.

Объезд трассы Треколе.

В полной загруженности работой не оставалось времени даже позвонить и пообщаться с родными. Не хотелось в первой же командировке получить нарекания от руководства объекта и головного предприятия. НПС сгорел не от рядового случайного пожара. Пожар был повышенной степени риска и опасности. Погибли 3 пожарных при ликвидации последствий стихии, молнии. Был взрыв 2-х резервуаров, разброс металла стенок и крыши на 100-3500 м по периметру очага возгорания. Осколки долетали до посёлка, расположенного в 3-5 км от НПС. На смежных с НПС домах были выбиты стёкла с 1 по 3 этажи.

Север ошибок не прощает

Не зря на объектах опытные специалисты назначаются руководителями по направлениям деятельности. Их знания и опыт понимать всё происходящее помогает реализовать поставленные поручения и задачи в срок, качественно выполнить от первого до последнего важного шага в работе. Такое чуткое отношение было испытано мною на объекте. Там не было насмешек, коварства, задуманных шалостей.

Производство и Север ошибок и шуток не любят и не прощают.

Общение с подрядчиками и заказчиками приветствовались только на деловом понятном языке: вопрос – ответ; сделано – не сделано. Почему? В чём причина? Кто не сделал, с чем связано? Этот подход мобилизовал меня, как и всех здесь. В дальнейшем, когда я работал уже на других вахтах, это помогало мне во всём. Первые лица, показавшие, как правильно работать и выполнять задания, с обязательностью доклада о проделанной работе, на той первой вахте многому меня научили.

Условия работы на вахте

Где бы не была вахта, главное — это дисциплина и контроль. Я работал вахтами много лет. Объекты строительства: трассы «Нефтепровод ВСТО-1 «Восточная Сибирь – Тихий Океан», «Самотлор НПС Пур-Пе», « НПС Заполярье – НПС Пур-Пе», отдельные НПС, трубопроводы, находящиеся на реконструкции или капитальном ремонте.

И слякоть, и мороз, и стужа, а мы все 12-15 часов на трассе. Это не из-за разгильдяйства, просто нельзя прервать процесс сварки трубы. Сварка велась в дождь, мороз, снегопад.

Накрытые палатки сварочных постов на трубе, только они и сохраняли температуру стенки трубы, от осадков. Основная задача — выполнять качественный шов. Иначе делались вырезки дефектных стыков с их заменой, а это время, потеря денег всех участников строительства. После радиографического и ультразвукового контроля, а иногда и после визуального контроля, выбраковывались 7-13 сварных стыков. Бригады сварщиков, допустившие 50% брака, отстранялись от работы. Совместно со строительным надзором мы находились на объекте столько времени, сколько продолжалась сварка, сколько требовалось для завершения этапа работы. Сварка не прекращалась ни на 1 минуту. Были, конечно, паузы для подготовки трубы к сварке. Всё делалось на бровке траншеи. Эти моменты были наиболее ответственные.

Люди знали, за что работают и для чего. Все на вахте осознают эту ответственность в 2-3 раза больше, чем на материке. За них никто завтра не приступит выполнять их же работу, устранять их же брак и недоделки.

Чистота рабочего места на улице и у траншеи была идеальной. Такой же порядок был у строительного вагончика. Мы жили долгое время в обычных вагончиках размерами 4-8 м по 4-6 человек. Койки 2-х ярусные, умывальник и туалет на улице, душа нет. Обувь оставляли в закутке перед вагончиком или в небольшом коридоре. Внутри помещения ходили только в тапочках. Сами по очереди мыли вагон и по графику наводили порядок. Грязная и потная спецодежда и бельё никогда не вносились в вагончик. Это место было святым и содержалось в идеальной чистоте. Это был наш дом на вахте. Все это хорошо знали.

Читать еще:  Образец искового заявления о расторжении брака в 2020 году

Осмотр трубы к НПС Пур-Пе.

Плюсы и минусы работы вахтой

Конечно, самый важный плюс — оплата труда, своевременная, в полном объёме. Сначала оклад был 57 тыс. руб., затем стал 68 тыс. руб. Плюс командировочные, за надзор по строительству — до 50% от оклада. В итоге выходило 85-110 тыс. руб.

Северные надбавки и местные коэффициенты не начислялись, т. к. мы являлись работниками, трудоустроенными в Москве. Парадокс, но это факт! Так было заведено до нас, действует это правило и по настоящее время.

Ещё в Москве были сделаны два заявления на создание банковских карт, перечисление денежных средств по зарплате, остальным выплатам на электронные банковские карты. На них накапливались деньги, списывались по случаям пересылки родным и близким. Командировочных денег всегда хватало на всю вахту. Остальные деньги целенаправленно шли по назначению домой, жене и детям. Сначала у меня было 2 сыновей, затем стало 4. При других обстоятельствах такую семью содержать стало бы трудно.

Второе преимущество — самообразование, самодисциплина и организованность во всём. Здесь нет никакого учителя по незнакомой теме. Не знаешь, нужно самому понять, разобраться, научиться.

Не будешь знать, твоя работа будет выполняться на тяп-ляп. Поэтому данное обстоятельство заставляло постигать незнакомое в свободное время — читать, получая по электронной почте, или скачивать с сервера предприятия, с интернета всё интересующее и необходимое из источников: строительные правила, типовые проекты, инструкции по эксплуатации и обслуживанию, заводские документы, сертификаты, нормативно-техническую и ведомственную документацию. Без знания данного источника очень трудно было разобраться по месту с любой проблемой. Спрашивать там не у кого, некогда было, все заняты своей целевой поставленной задачей. Отвлекаться на неучей некогда. Это есть огромный, здоровенный плюс. Многое стало на вахте понятно, без этого нет никакой правильной надзорной работы. Ты не специалист, а пустое место.

Приёмка опоры ВЛ10 кВ.

Чем привлекательна работа вахтой

Привлекательность работы вахтой была в организованности работы на любом участке строительства объекта и эксплуатации буровой вышки, работника занятого обслуживанием НПС на далёком Севере. Люди оставались здесь после своей вахты, переходили на эксплуатацию объекта. Некоторые оставались на пусконаладочные работы, а потом по инерции, по привычке уходили работать в эксплуатацию.

Здесь не держат разгильдяев, тунеядцев и лодырей. Север не прощает ничего, особенно, неорганизованность. При работе на объектах 1-3 месяца идут сообщения о несчастных случаях: утонул автомобиль на переправе, 16 ремонтников замёрзли в вахтовой машине, ночью сгорели 18-30 вагончиков. Здесь нужна жёсткая дисциплина и порядок. Это мне нравится и многим, знаю, тоже. Однозначно сказать, что это сложно, или наоборот, легко, не сказать ничего. Везде есть сложность.

Только дисциплинированным, знающим людям это по силам. Семьям будет хорошо, а вам будет хорошо работать на вахте. Только таким людям можно смело выезжать на вахту.

Работа вахтой на Севере

Вахтовый метод работы – широко распространенная форма занятости людей, проживающих в местах с большим количеством населения. Для многих россиян – это единственный способ обеспечить себе и своим близким достойный уровень жизни. О том, как работается на вахте, хотят узнать многие, прежде чем решиться на отчаянный шаг и написать заявление работодателю о зачислении на работу.

В чем заключаются плюсы и минусы работы вахтовым методом на Севере – расскажем, проанализировав отзывы рабочих, которым уже довелось поработать вдали от дома.

Почему востребован вахтовый метод работ

История организации работ вдали от места проживания уходит корнями в далекое прошлое. Самые известные «вахтовики», изображенные на картине Репина – это бурлаки. Именно они нанимались на весь сезон и работали вдали от дома и семьи.

Новая волна востребованности вахтовых работников возникла в конце 50-х, начале 60-х годов прошлого века. В период освоения Сибири и Дальнего Востока. В целях экономии средств, вблизи разведанных месторождений углеводородов или на горных месторождениях не строили постоянных городов и поселков. Ставили времянки или вагончики, в которых то и предстояло жить наемным рабочим, приезжавшим на сезонные заработки.

В начале XXI века условия жизни рабочих на вахте изменились не существенно. Немного повысился комфорт в общежитиях, улучшилась транспортная схема доставки к месту работы и обратно. В остальном – вахтовый метод работы, по-прежнему, остается уделом тех, кто не смог найти применение своим способностям в регионе постоянного проживания.

За работу вахтовым методом платят в 2 — 5 раз больше, чем за аналогичную работу в регионе проживания.

Какие бывают вахты

Вахты бывают двух видов:

  • Экспедиционными – когда работнику приходится выезжать на работу в другой регион;
  • Внутрирегиональные. В этом случае место работы может располагаться в 10 — 30 километрах от дома, но график работы составляется так, что у рабочего нет времени на дорогу от дома до работы и обратно. Он вынужден в течение 1 — 3 недель проживать в общежитии или на съемной квартире, предоставляемой работодателем.

Порядок организации работы вахтовым методом

Возможность брать работников на сезонные или выездные работы закреплена в Трудовом Кодексе РФ, в котором же закреплена и продолжительность рабочего времени, а также время отдыха рабочего. Как правило, в целях наиболее эффективного использования потенциальных возможностей работника, работодатели стремятся нагрузить его большим количеством работы, на грани возможного. Поэтому, рабочий день вахтовика длиться не 8 часов, а 12 (в экстремальных условиях может быть увеличен до 14 часов). И за все время нахождения на вахте рабочему положен только один выходной день в течении рабочей недели.

Длительность вахты, согласно ТК РФ, не может превышать 4 недель. После чего следует отпуск для восстановления сил и здоровья после изнурительной работы в суровых условиях. Обычно отпуск по продолжительности равен времени, проведенному на вахте.

Время отдыха не является отпуском в смысле трудового права. Помимо дней, предоставляемых работодателем для восстановления работника, он имеет право на 1 или 2 отпуска согласно трудовому законодательству. Чаще всего вахтовики используют законный отпуск в то время, которое приходится на межвахтовый период.

Очередной отпуск рабочему на вахте оплачивается, согласно тарифному расписанию, но без повышающих коэффициентов за работу в сложных условиях.

Требования, предъявляемые работникам

Далеко не все желающие подходят для работы вахтовым методом. Особенно – если это экспедиционная вахта, связанная с выездом в отдаленные регионы Сибири или Дальнего Востока. Особые климатические условия предъявляют повышенные требования к состоянию здоровья кандидата. Возраст – играет существенное значение.

При зачислении на вахту, предъявляются следующие требования к работнику:

  • Возраст – от 18 до 45 лет;
  • Состояние здоровья, соответствующее возможности проживания в районах Крайнего Севера;
  • Квалификация – точно соответствующая имеющейся вакансии. На вахте рабочего никто не будет обучать;
  • Пол. Должен соответствовать вакансии. Женщин не принимают на должности мужских специальностей: бурильщиков, проходчиков, вальщиков леса, водителей тяжелой техники;
  • Семейное положение. Рассчитывать на работу вахтовым методом не могут матери или отцы-одиночки;
  • Особенное внимание уделяют пристрастию кандидата к злоупотреблению алкоголем или наркотиками.
Читать еще:  Топ-7 самых дорогих для переезда стран

Условия проживание

Работодатель обязан обеспечить работника местом (койко-местом) на всё время работы на объекте. В большинстве случаев это общежития, а для инженерного состава могут наниматься квартиры. Обычно в комнату заселят по 2 — 3 работника.

На крупных предприятиях нефтегазового или горнодобывающего комплексов условия проживания всем рабочим создаются хорошие. Организованы спортивные сооружения, тренажерные залы, сауны, места психологической разгрузки, клубы для проведения досуга.

У более мелких работодателей условия проживания скромнее. Обычно это барак или вагончик, а баня – 1 раз в неделю.

Питание рабочим организовывается за счет работодателя. Обычно трёхразовое, так же имеются буфеты, в которых можно купить продукты за свой счет. Большинство работодателей на время нахождения на вахте вводит сухой закон, а за его невыполнение грозит немедленное увольнение с отправкой домой за свой счет.

Плюсы, минусы и нюансы работы вахтовым методом

К работе вахтовым методом стремятся молодые люди, нуждающиеся в деньгах, или обремененные семейными проблемами отцы семейств. И те, и другие должны реально оценивать влияние такой работы на здоровье.

Среди вредных факторов работы следует отметить:

  • Периодическая смена часовых поясов;
  • Суровые климатические условия (низкие температуры, повышенная влажность, полярная ночь, повышенный уровень радиации, нехватка в воздухе кислорода);
  • Жесткая трудовая дисциплина;
  • Оторванность от семьи и ограниченность круга общения;
  • Производственные вредности и высокий риск травматизма;

Каждый решает самостоятельно, готов ли он к ведению кочевого образа жизни, за который после 10 — 15 лет работы придется расплачиваться собственным здоровьем или может постараться найти применение своих способностей по месту жительства.

Основные плюсы и минусы жизни в Сибири

Есть в России один из прекрасных регионов. Это Сибирь. Самый крупный, загадочный и суровый. Она включает в себя республику Алтай, Бурятию, Саха Якутию, Хакасию, Красноярский край, Иркутскую, Кемеровскую, Новосибирскую, Омскую, Томскую области. Необъятные сибирские просторы занимают почти 3/4 от всей площади России. Условно выделяют Восточную, Западную Сибирь, Забайкалье, Дальний Восток.

История освоение Сибири

Начало освоения Сибирских земель в 16-17 веках связано с именем Ермака. Именно под его руководством был свергнут татарский хан Сибирского ханства. За казаками в далекую тайгу потянулись охотники, крестьяне. В Сибири все русские были вольными – платили только налог государству. А местные племена облагались меховой данью. Сибирские меха высоко ценились, особенно в Европе. Доходы государства российского с присоединением Сибири значительно выросли.

На вольных землях стали строится города, в виде острогов, которые служили укреплениями. Так появились Томск, Тобольск, Тюмень, Красноярск. Все они со временем превратились в крупные промышленные и культурные центры. В 19 веке указом Александра I сибирская территория была разделена на два генерал-губернаторства – Западное и Восточное.

Сибирь сегодня

В настоящее время Сибирь активно развивающаяся территория России. Здесь много промышленных городов, в основном, находящихся в Западной Сибири. Полным ходом идет добыча полезных ископаемых, развивается машиностроение, металлургия, химическая промышленность, деревообрабатывающая.

Наука также не стоит на месте. Есть свои университеты. Создан и развивается Сибирский Федеральный Университет в городе Красноярске. Также регион не останавливается в своем культурном развитии. Практически в каждом городе есть музеи, театры, художественные галереи. Только Сибирь может похвастаться сочетанием русских традиций и инновационных технологий, развитием инфраструктуры с уважительным отношением к окружающей природе.

Сибирь всегда вызывает противоречивые чувства. Это и прекрасная природа, огромные просторы и место, где отбывали наказание осужденные еще с царских времен. Серость городов и широкая душа людей здесь проживающих. Можно выделить плюсы и минусы проживания на ее территории.

К плюсам можно отнести:

  • Природу. Таких красивых и богатых природных красот как в Сибири, нет больше ни в одном регионе. По большей части, Сибирь – это тайга. И именно здесь остались те уголки природы, куда не ступала нога человека, где многообразие флоры и фауны. Великие сибирские реки, покоряющие своей мощью: Енисей, Амур, Лена, Ангара, Обь. Байкал-озеро, куда мечтают попасть многие жители и России и зарубежья.
  • Достопримечательности. Каждый турист может найти свои прелести в любом сибирском уголке. В сибирской глубинке до сих пор можно встретить отшельников, которые ведут свое хозяйство, как в стародавние времена. В городах же, наоборот, можно увидеть и посетить музеи, театры, соборы и храмы. Природные заповедники также пользуются большой популярностью у гостей сибирских земель.
  • Отдых. Курорты предлагают в основном активный отдых. Сплавы по бурным сибирским рекам, катание на лыжах, на собачьих упряжках. Подводная рыбалка, охота, так называемый дикий отдых в Сибири. Отправиться в Сибирь настоящий подвиг для многих иностранцев. В то же время в любом крупном сибирском городе можно посетить торгово-развлекательные комплексы, кинотеатры.
  • Низкие цены на жилье. Если сравнивать эту территорию со столичными регионами, то несомненным плюсом можно назвать более низкие цены. Главным образом, это можно отнести к ценам на недвижимость.
  • Образование. Несмотря на удаленность от центральных регионов России, в Сибири имеется великолепная возможность получить хорошее образование.
  • Выбор президента. Все чаще президент России для своего отпуска выбирает именно Сибирь. Рыбалка, прогулка по тайге, катание по реке, чистый воздух. Все это способствует отдыху и расслаблению.

Существуют и минусы проживания на сибирских землях:

  • Климат. Принято считать, что основным минусом жизни в Сибири является суровый климат. Длинные, морозные зимы, большое количество насекомых летом. Но в настоящее время климат в Сибири назвать суровым, очень сложно. Комфортные зимы и жаркое лето, вот главные характеристики современного климата.
  • Грязный воздух. Конечно, этот минус относится к городам. И если бы мегаполисы не были окружены лесами, где можно найти глоток чистого воздуха, жить в Сибири было бы невозможно.
  • Низкие зарплаты. Получив образование, найти работу с достойной заработной платой очень сложно. При этом цены в регионах особо не отличаются от цен в Москве и Питере. Соответственно, уровень жизни здесь невысокий.
  • Отсутствие перспектив. Этот пункт перекликается с предыдущим. Главным образом, сибирские регионы являются донорами для центральной России. Большая часть доходов отнюдь не оседает на местах. Молодежь Сибири, имея амбиции и желание развиваться, стремится уехать из региона в более перспективные города.
  • Удаленность. Этот пункт можно отнести и к минусам и к плюсам. С одной стороны, удаленность от центра позволяет жить в сравнительном спокойствии, не испытывая политических и военных переворотов. С другой стороны, большие расстояния, не дают возможности чаще передвигаться по стране, по зарубежным странам. Далеко и дорого.

Жить в Сибири или нет, каждый выбирает сам. Это территория контрастов. Необъятные просторы лесных массивов и расширение мегаполисов. Спокойная, размеренная жизнь и желание развиваться и идти в ногу со временем.

Главная ценность Сибирского региона – это природа и сибиряки. Люди, которые здесь живут, отличаются широтой души при суровом внешнем виде. Здесь люди стараются помогать друг другу. Скорее всего, это укоренилось с давних времен, когда в условиях долгой морозной зимы и короткого лета трудно прожить поодиночке.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector